AI / LLMOps Engineer

Twój zakres obowiązków 

• budowa i utrzymanie środowiska LLM / GenAI,
• projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie architektury dla modeli LLM – chmurowej, hybrydowej lub on-premise,
• konfiguracja i optymalizacja środowisk inferencyjnych (API, kontenery, GPU/CPU),
• utrzymanie pipeline’ów: wersjonowanie modeli, monitorowanie jakości odpowiedzi, automatyczne aktualizacje, audyty,
• operacjonalizacja agentów AI,
• tworzenie i utrzymanie warstwy narzędzi (tools) dla agentów: biblioteki, funkcje, endpointy, moduły integracyjne.
• wdrażanie i rozwój rozwiązań opartych o RAG,
• automatyzacja operacji i monitoring jakości,
• wsparcie zespołów developerskich przy implementacji agentów AI,
• współpraca z architektami przy projektach danych, integracjach i bezpieczeństwie,
• konsultowanie rozwiązań AI z biznesem i przekładanie wymagań na komponenty techniczne.

Nasze wymagania 

• 2–4 lata doświadczenia w obszarach MLOps / Data Engineering / Software Engineering / AI Engineering (mile widziane doświadczenie w branży retail, logistyce lub z systemami klasy enterprise),
• doświadczenie z modelami LLM – komercyjnymi i/lub open-source (np. GPT, Gemini, Llama),
• dobra znajomość Python – budowanie usług, integracje, testy,
• doświadczenie w pracy z chmurą (preferowane: GCP lub Azure),
• znajomość konteneryzacji (Docker) i CI/CD,
• doświadczenie z wektorowymi bazami danych (np. Pinecone, Weaviate, Chroma, Elasticsearch vector),
• praktyczna znajomość koncepcji RAG, workflowów agentowych oraz architektury API,
• podstawy bezpieczeństwa AI – kontrola dostępu, rate-limiting, guardraile, walidacja danych wejściowych,
• znajomość mechanizmów monitoringu i logowania (Prometheus, Grafana, ELK lub odpowiedniki chmurowe),
• umiejętności analityczne i organizacyjne (umiejętność diagnozowania problemów związanych z jakością modeli i agentów, samodzielność i odpowiedzialność w prowadzeniu zadań end-to-end),
• kompetencje interpersonalne (umiejętność współpracy z zespołami IT, architektami i ekspertami AI, proaktywność, inicjatywa, otwartość na eksperymenty i ciągłą naukę).

To oferujemy

• umowę o pracę,
• możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes,
• przestrzeń do eksperymentowania,
• współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,
• możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),
• przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room,
• catering w biurze,
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych,
• sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.

TAK PRACUJE SIĘ W DROGERII ROSSMANNA - SPRAWDŹ! >