Kierownik Sekcji (Automatyzacji Procesów Biznesowych i Agentów AI)

Szukamy lidera, który potrafi łączyć ludzi, technologię i cele biznesowe. Osoby, która z jednej strony dobrze czuje się w świecie nowych technologii i AI, a z drugiej – potrafi działać samodzielnie, zespołowo i pragmatycznie. W tej roli będziesz odpowiadać za rozwój narzędzi opartych na sztucznej inteligencji (AI) oraz automatyzację procesów biznesowych (RPA). To stanowisko łączy działania operacyjne ze strategicznymi, wymagającymi bliskiej współpracy z zespołami technologicznymi i biznesem. 

Na co dzień będziesz zarządzać zespołem specjalistów, koordynować wdrożenia, współpracować z partnerami zewnętrznymi i analizować, jak jeszcze lepiej wykorzystać technologie AI i RPA w organizacji. 

Twój zakres obowiązków

• będziesz blisko biznesu – słuchać, analizować i przekładać potrzeby operacyjne (logistyka, drogerie, back office) na konkretne działania technologiczne,

• wspólnie z zespołem i partnerami zewnętrznymi zaprojektujesz i wdrożysz rozwiązania oparte na AI (chatboty, agenci AI, generatywna AI) oraz RPA i workflow – tak, by naprawdę usprawniały codzienną pracę,

• zbudujesz i poprowadzisz zespół specjalistów – developerów, analityków, konsultantów – tworząc środowisko, w którym ludzie chcą się rozwijać i dowozić sensowne rozwiązania,

• będziesz odpowiadać za cały cykl projektowy – od pomysłu i analizy, przez wdrożenie, po optymalizację działania gotowych narzędzi,

• weźmiesz udział w kształtowaniu kierunku technologicznego sekcji – będziesz współdecydować o priorytetach, kierunkach rozwoju i standardach działania,

• otrzymasz dużą przestrzeń do działania – stawiamy na elastyczność, zaufanie i realny wpływ.

Nasze wymagania

• doświadczenie w obszarze AI lub automatyzacji procesów (chatboty, RPA, GenAI, workflow, generatywna AI, agenci AI),

• znajomość środowiska IT – cyklu życia projektu, specyfiki wdrożeń i pracy z technologią,

• praktyka w zarządzaniu zespołem lub prowadzeniu projektów technologicznych,

• umiejętność łączenia perspektywy technologicznej i biznesowej – „tłumaczenie” potrzeb na rozwiązania,

• samodzielność, odpowiedzialność i gotowość do podejmowania decyzji,

• umiejętność budowania relacji i dobrej współpracy – z zespołem, partnerami zewnętrznymi i biznesem,

• doświadczenie w pracy z platformami RPA (np. UiPath, Power Automate, Automation Anywhere),

• umiejętność prowadzenia projektów end-to-end: analiza, projektowanie, wdrożenie, optymalizacja,

• zdolność zarządzania zespołem – delegowanie zadań, rozwijanie ludzi, organizacja pracy,

• dobra komunikacja i współpraca z różnymi grupami (IT, biznes, dostawcy),

• orientacja na cel, efektywność i ciągłe doskonalenie procesów.

To oferujemy

• umowę o pracę,

• możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes,

• przestrzeń do eksperymentowania,

• dużą autonomię w działaniu i realny wpływ na to, jak wygląda rozwój AI i automatyzacji w organizacji,

• możliwość stworzenia i rozwinięcia własnego zespołu – z dużym zaufaniem i przestrzenią do działania,

• pracę w dynamicznym środowisku, gdzie technologia ma bezpośredni wpływ na biznes,

• bliską współpracę z zespołami IT, operacyjnymi i zewnętrznymi partnerami,

• udział w projektach, które mają sens i są widoczne w codziennej pracy tysięcy ludzi,

• rozwój w obszarach AI, automatyzacji i zarządzania – z szansą na kształtowanie długofalowej strategii,

• współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,

• możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),

• przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room,

• catering w biurze,

• sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.