Stanowisko:

HR Business Partner

Praca na terenie: województwa lubelskiego, podlaskiego i mazowieckiego.

Twój zakres obowiązków

  • współtworzenie, prowadzenie i wdrażanie rozwiązań z zakresu HR, wspierających menedżerów w realizacji celów biznesowych firmy,

  • wsparcie i doradztwo dla menedżerów w tworzeniu i realizacji strategii personalnej,

  • wsparcie merytoryczne przy tworzeniu szkoleń oraz realizacja i prowadzenie projektów szkoleniowo-rozwojowych,

  • wsparcie i doradztwo dla menedżerów i pracowników w rozwiązywaniu złożonych problemów interpersonalnych (zarządzanie zmianą, konfliktem, coaching, udzielanie informacji zwrotnej itp.),

  • wspieranie menedżerów w podejmowaniu i realizacji decyzji kadrowo-płacowych,

  • szukanie i wdrażanie innowacji w zakresie HR w całej organizacji,

  • budowanie roli HRBP jako partnera dla biznesu,

  • współpraca z innymi funkcjami HR w organizacji (m.in. kadry i płace, rekrutacja i szkolenia),

  • samodzielnie prowadzenie projektów,

  • wspieranie rozwoju pracowników Działu Sprzedaży.

Nasze wymagania

  • wykształcenie wyższe (preferowane ZZL, psychologia, kierunki pokrewne),

  • co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowisku HR BP lub podobnym,

  • gotowość do rozwoju w obszarach HR,

  • umiejętność budowania i utrzymania relacji na różnych poziomach organizacji,

  • mile widziane kompetencje coachingowe , trenerskie,

  • umiejętność analizowania danych, proponowanie i wdrażanie skutecznych rozwiązań,

  • doskonałe umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i analityczne,

  • gotowość do częstych wyjazdów służbowych,

  • prawo jazdy kategorii B.

To oferujemy

  • umowę o pracę,
  • narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
  • współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,
  • możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych), 
  • darmowy dostęp do platformy językowej e-tutor dla Ciebie i Twoich bliskich (języki angielski, niemiecki, francuski, hiszpański, włoski), 
  • największy w Polsce, firmowy program rozwoju pasji – windsurfing, snowboard, nurkowanie, skutery wodne, latanie dronem, wyprawy górskie i wiele innych, 
  • pakiet socjalny dla Ciebie i Twojej Rodziny – mi.in.: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie wakacji, kolonie dla dzieci, wyprawki szkolne, 
  • wyjątkowe benefity: rodzinne wyjazdy, wsparcie psychologiczne w trudnych sytuacjach życiowych, Klub Zwierzaka – Pet Help, Pakiet Kultura z dostępem do topowych platform jak NETFLIX, Empik Go, becikowe, kolonie, wyprawka szkolna – sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.
Lokalizacja:
Mińsk Mazowiecki, woj. mazowieckie
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę
Wymiar etatu:
Pełny etat
Aplikuj
Benefity
Kolorowe
Wakacje
Kolorowe Wakacje
Wypoczynek dla pracowników wychowujących dzieci z m. in. spektrum autyzmu czy zespołem downa w ośrodku rehabilitacyjnym
Strefa
PeopleCare
Strefa PeopleCare
Dostęp do platform wellbeingowych oraz wizyt ze specjalistami psychoterapii, doradztwa prawnego i finansowego
Wsparcie
rzeczowe
Wsparcie rzeczowe
Bezzwrotne wsparcie w postaci produktów higienicznych dla pracowników, którzy znaleźli się w trudnej sytuacji życiowej
Wsparcie
finansowe
Wsparcie finansowe
Dodatkowy zastrzyk gotówki w okresie jesienno-zimowym dla każdego pracownika
Pakiet
kultura
Pakiet kultura
Tańszy dostęp m.in: do Netflixa, Spotify, Świata książki, Xbox czy Empik GO MAX