
"Poleć" do Rossmanna – dzięki nowej odsłonie programu poleceń pracowników!
Rossmann jest wyjątkowy bo tworzą go wyjątkowi ludzie – to dlatego zdecydowaliśmy się na pozyskiwanie kandydatów z wysokimi kwalifikacjami w oparciu o rekomendacje naszych Pracowników.
Poszukujemy osób, które chcą dołączyć do grona Profesjonalistów i Pasjonatów. Co trzeba zrobić aby polecić Kandydata?
Dzielą Cię od tego jedynie trzy kroki – zajrzyj po więcej szczegółów!
Drodzy Kandydaci,
witamy serdecznie na naszej stronie internetowej z ogłoszeniami o pracę. Chcielibyśmy tą widomością poruszyć kwestie formy osobowej używanej przez nas w ogłoszeniach.
W naszych ogłoszeniach używamy męskiego rodzaju nazw stanowisk, jednakże chcielibyśmy podkreślić, że wynika to tylko i wyłącznie z dbałości o czytelność ogłoszeń.
Dla pracowników niezależnie od płci, liczy się profesjonalizm, pasja, oraz umiejętności, które przynoszą wartość nam wszystkim.
Wierzymy, że każdy z Was ma potencjał, by stać się cennym członkiem zespołu profesjonalistów i pasjonatów.
Jesteśmy firmą, która promuje tolerancję, różnorodność, oraz równość szans.
Jeśli więc posiadasz odpowiednie kwalifikacje i chcesz dołączyć do naszego zespołu, zachęcamy do aplikowania.
W procesach rekrutacyjnych kontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Młodszy Specjalista ds. Obsługi Reklamacji
woj. łódzkie
Młodszy Specjalista ds. Wsparcia Klienta
woj. łódzkie
Analityk procesowy
woj. kujawsko-pomorskie
Specjalista ds. Koordynacji Produkcji Contentu
woj. łódzkie
Kierownik Sekcji Owned Media & Digital Campaigns
woj. łódzkie
Senior Financial Controller
woj. łódzkie
Specjalista ds. Owned Media & Digital Campaigns
woj. łódzkie
Product Manager
woj. łódzkie
Junior Floor Planner
woj. łódzkie
Kierownik Sekcji Analiz i Budżetowania Transportu
woj. łódzkie





