Shelf Planner/Space Planner

Twój zakres obowiązków

• opracowanie i rozwój planogramów oraz standardów ekspozycji wspierających komfort zakupów, 

• optymalizacja układu półki, facingów i wykorzystania przestrzeni sprzedażowej oraz monitorowanie efektywności wdrożonych zmian planogramowych i ocena wpływu zmian na wynik kategorii, 

• analiza danych sprzedażowych, przestrzennych oraz efektywności kategorii oraz interpretacja zależności pomiędzy sprzedażą, rotacją, produktywnością i organizacją przestrzeni kategorii, 

• analiza zachowań zakupowych klientów, sposobu poruszania się klienta po kategorii oraz wpływu ekspozycji i organizacji półki na doświadczenie zakupowe klienta, 

• analiza trendów rynkowych, benchmarków konkurencji oraz kierunków rozwoju retailu i ich wykorzystywanie do optymalizacji układu kategorii i przestrzeni sprzedażowej, 

• współpraca z zespołami kategorialnymi, marketingiem oraz operacją przy wdrażaniu zmian planogramowych oraz koordynacja działań związanych z wdrażaniem i aktualizacją standardów ekspozycyjnych. 

Nasze wymagania

• znajomość podstaw category managment, merchandisingu oraz procesów planogramowych, 

• rozumienie wpływu ekspozycji i organizacji półki na doświadczenia zakupowe klienta oraz zasad czytelności i organizacji przestrzeni sprzedażowej, 

• bardzo dobra znajomość programu MS Excel oraz umiejętność przygotowywania czytelnych analiz i raportów ich późniejsze prezentowanie w logiczny sposób, 

• umiejętność analizy danych sprzedażowych i przestrzennych oraz wyciągania wniosków biznesowych, 

• rozumienie zależności pomiędzy sprzedażą, rotacją, produktywnością oraz organizacją przestrzeni kategorii, 

• znajomość języka angielskiego minimum na poziomie B2, 

• umiejętność współpracy międzydziałowej, 

• komunikatywność oraz umiejętność argumentowania rekomendacji w oparciu o dane, 

• umiejętność koordynacji wielu tematów jednocześnie. 

Mile widziane

• doświadczenie w pracy z systemami planogramowymi i narzędziami do analizy danych (np. JDA/Blue Yonder, Space Planning, Nilsen Spaceman lub podobne), 

• znajomość rynku retailowego oraz trendów shopperowych. 

To oferujemy

• umowę o pracę
• pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy z biura, 2 dni pracy zdalnej),
• współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność,
• możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),
• darmowy dostęp do platformy językowej e-tutor dla Ciebie i Twoich bliskich (języki angielski, niemiecki, francuski, hiszpański, włoski),
• największy w Polsce, firmowy program rozwoju pasji – windsurfing, snowboard, nurkowanie, skutery wodne, latanie dronem, wyprawy górskie i wiele innych,
• pakiet socjalny dla Ciebie i Twojej Rodziny – mi.in.: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie wakacji, kolonie dla dzieci, wyprawki szkolne,
• wyjątkowe benefity: rodzinne wyjazdy, wsparcie psychologiczne w trudnych sytuacjach życiowych, Klub Zwierzaka – Pet Help, Pakiet Kultura z dostępem do topowych platform jak NETFLIX, Empik Go, becikowe, kolonie, wyprawka szkolna – sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.